De typer av företag som anställer tillfälliga arbetstagare
Konsultföretaget Staffing Industry Analysts prognostiserade i slutet av 2012 att tillfälliga anställningar i USA skulle nå 106 procent av sin historiska höga under 2013 - med andra ord överstiga toppen med minst 6 procent. Företag som är små och stora ser ut att möta stigande arbetsbelastningsansvar, men är ofta inte redo att lägga till heltidspersonal och ger arbetstagarförmåner som kommer med dessa positioner, efter att ha minskat på arbetskraften under den ekonomiska nedgången. Sektorer som använder tillfälliga anställda är sjukvård, informationsteknik, juridiska tjänster och kontor och industriellt stöd.
Sjukvård
Bemanningsindustrin Analytiker noterade att anställning av tillfälliga läkare på sjukvårdspersonal toppade 2008 och att sysselsättningen skulle överstiga denna topp med minst 28 procent 2013. Tillfälligt anställda kommer sannolikt att förbli stabilt för andra positioner i hög efterfrågan, men för vilka anläggningar som kämpar för att hitta eller kompensera kvalificerad heltidspersonal. Enligt utbuds- och efterfrågadata från CareerBuilder inkluderar de arbets- och sjukgymnaster samt talsprogspatologer.
Informationsteknologi
En ManpowerGroup Talent Short survey i 2012 konstaterade att 49 procent av de amerikanska arbetsgivarna kämpar för att fylla missionskritiska lediga platser, och IT-positioner - tillsammans med teknik och liknande kompetenta branscher - fortsätter att ranka bland de 10 mest svåra jobben att fylla. Bemanningsindustrin Analytiker projicerade att tillfällig IT-personal i 2013 skulle överstiga topp 2000-nivåer med 16 procent 2013, efter att ha överskridit toppen med 7 procent 2012. CareerBuilder ser stor efterfrågan på Java och. NET-utvecklare, liksom nätverksingenjörer.
Juridiska tjänster
Advokater och advokater anställs ofta för tidsbegränsade uppgifter, till exempel dokumentsökning, med mycket av det arbete som outsourcas sedan 2010, enligt en rapport från advokatbyrån Morrison & Foerster LLP. Bemanningsindustrin Analytiker projicerade juridisk personal i 2013 skulle vara omkring 82 procent av sin topp ses 2008.
Kontor och industriellt stöd
Tillfälligt kontors- och kontorspersonal väntas förbli 85 procent av topp 2006-nivåerna 2012 och 89 procent av toppnivåerna 2013, med administrativa assistenter och kundtjänstrepresentanter som fortfarande är i hög efterfrågan. Experter ansåg att industrinselaterad personal skulle överstiga 2006 års topp med 6 procent 2012 och med 12 procent 2013, med efterfrågepositioner inklusive underhållstekniker och mekanik samt datorlitterat maskinist.