Effekterna av fysisk miljö på kommunikation på arbetsplatsen

Oavsett om det är uppenbart på uppenbara eller subtila sätt, har den fysiska miljön på din arbetsplats en effekt på flödet av kommunikation. Förutom uppställningen och strukturen i utrymmet bjuds eller hindrar andra faktorer kommunikation mellan dig och dina anställda, från anställd till anställd och avdelning till avdelning.

Hinder för kommunikation

Integritet på arbetsplatsen uppmuntrar fokus och koncentration, men för mycket av det kan skapa ett hinder när det gäller kontorskommunikation. Om dörren och persiennerna på ditt kontor alltid är stängda, skickar den meddelandet som du inte kan eller inte är intresserad av att kommunicera. Reservera stänger av ditt kontor för viktiga, privata möten eller de tillfällen då du absolut inte kan avbrytas. När kommunikation inte är möjlig, välj en chef eller någon annan som gatekeeper så att anställda känner att de kan gå till någon om det skulle uppstå problem.

Möbelplacering för grupparbete

Under möten eller företagspresentationer där du vill uppmuntra medarbetarnas deltagande kan mötesarrangemanget hjälpa dig att göra det eller göra det svårt. Ett rundbord gör att anställda kan se och kommunicera med varandra, medan sitter i rader begränsar kommunikationen till personerna i omedelbar närhet. Om du vill uppmuntra medarbetare att fokusera på din presentation, engagera dem i en öppen diskussion efteråt, använd en V-form, teater-stil sittningsarrangemang. För att hitta det mest effektiva möbelarrangemanget, bestäm vilken typ av kommunikation du vill uppmuntra och avskräcka från.

Buller på arbetsplatsen

En uppdelning i arbetsplatsens kommunikation kan relateras till bullernivån. Om ditt kontor är ovanför eller bredvid ett företag som driver tung maskin, kan bruset hämma kommunikation och produktivitet. Överväg ljudisolerande vägg-, tak- eller golvmaterial för extremt höga ljudnivåer. Tystare ljudnivåer som visar sig vara distraherande kan blockeras med hjälp av vitt brus, till exempel kontorsuppvärmning och luftkonditionering eller fläkt. Inkludera anställda i diskussionen om hur man löser problemet för att hitta en lösning som fungerar för alla.

Använda Färg

Färgen på väggarna och inredningen på din arbetsplats kan påverka kommunikationen på ditt kontor. Avtagande och tråkiga arbetsutrymmen målade i institutionella färger som vit eller grått kan ha en negativ inverkan på anställdas moral. Om ditt företag fokuserar starkt på kreativa uppgifter, ta med djärva färger med färg, väggdekoration eller andra accenter för att höja den positiva känslan av rummet. Affärskontorsytor kan förbättras med användning av dämpade färger. En arbetsplatsstämning som känns positiv uppmuntrar produktivitet och kommunikation, samtidigt som man bidrar till moral.

Populära Inlägg