Hur att dölja innehåll i Linkedin
När du skapar ett LinkedIn-konto har du både en offentlig profil som icke-medlemmar kan se och en privat profil som bara de som finns i ditt LinkedIn-nätverk kan se. Även om du inte kan dölja innehållet i din privata profil kan du gömma mycket av innehållet som visas i din offentliga profil, inklusive din jobbhistorik, utbildningsinformation, personliga och professionella webbplatser, intressen och prestationer. Du har också möjlighet att inte använda en offentlig profil.
1.
Logga in på LinkedIn. Placera markören över menyn som visar ditt namn längst upp på sidan och klicka sedan på "Inställningar".
2.
Klicka på "Redigera din offentliga profil" under kategorin "Nyttiga länkar" längst ner på sidan. Alternativ för att dölja din profils innehåll visas sedan under "Profilinnehåll" längst ned till höger på sidan.
3.
Klicka på "Gör min offentliga profil synlig för ingen" för att dölja all profilinformation som visas.
4.
Klicka på "Gör min offentliga profil synlig för alla" för att visa din profil och vald information till allmänheten. Rensa rutan bredvid alla kategorier som anges nedan för att dölja olika delar av din profil, inklusive rubriken, nuvarande och tidigare positioner, certifieringar, utbildning, webbplatser, grupper, intressen och färdigheter. Du kan dock inte dölja ditt namn, bransch, plats och antal rekommendationer.
5.
Klicka på "Gå tillbaka till inställningar" för att tillämpa ändringarna.
Tips
- Det enda sättet att dölja innehållet på din privata profil är att ta bort informationen. Om du behöver ändra information, klicka på länken "Redigera" bredvid objektet.
Populära Inlägg
Hårvårdsbutiker verkar inom en mycket konkurrenskraftig och mättad industri, vilket gör marknadsföring till en särskilt viktig bidragsgivare till företagets framgång. Hårsalons marknadsföringsstrategier är centrerade på differentiering av tjänster, prishöjningar och reklam för att ta fram nya kunder och förlita sig på utmärkt kundservice för att sprida ord-från-mun-reklam och hålla glada kunder tillbaka. Differentiering och
Läs Mer
Marknadsföringspersonal fokuserar ofta på "Four Ps" att sälja, med hänvisning till produkt, pris, marknadsföring och plats. Betydelsen av plats, eller där du säljer, gör att du väljer och hanterar dina distributionsprocesser kritiskt för din framgång. Att förstå grunderna för att skapa en distributionskanal hjälper dig att välja och hantera de optimala försäljningsalternativen för ditt företag. Letar kunder i öga
Läs Mer
Företagen har tvingats ändra sina företagskulturer och deras verksamhetsstandarder. Förändringen har tvingats på dem genom globalisering av marknader och konkurrens, tillväxt av omedelbar digital information och kommunikation, tillväxt av tjänstebaserad ekonomi och förändringar av regler som påverkar företagsstyrning och handelsrelationer. Organisatio
Läs Mer
Konsultföretaget Staffing Industry Analysts prognostiserade i slutet av 2012 att tillfälliga anställningar i USA skulle nå 106 procent av sin historiska höga under 2013 - med andra ord överstiga toppen med minst 6 procent. Företag som är små och stora ser ut att möta stigande arbetsbelastningsansvar, men är ofta inte redo att lägga till heltidspersonal och ger arbetstagarförmåner som kommer med dessa positioner, efter att ha minskat på arbetskraften under den ekonomiska nedgången. Sektorer som a
Läs Mer
En företagsrapport används främst för att kommunicera information. Ett brev kan också förmedla information, men sammanfattar vanligtvis information. Medan ett brev riktas till specifika mottagare kan en rapport skickas till personer utanför företaget eller publiceras. Rapporter formateras ofta på ett sätt som överensstämmer från en rapporteringsperiod till en annan så att information kan jämföras. Om det finns e
Läs Mer