Typer av skador på arbetsplatsen
Under 2008 blev tre av 100 års heltidsanställda offer för olycksfallsskador och sjukdomar på arbetsplatsen, enligt US Department of Labor. Detta innebär 3, 7 miljoner arbetstagare ersättningssaker. Detta nummer ligger faktiskt ner från 4, 2 arbetstagare just året innan, eller fyra miljoner fall. De vanligaste arbetsplatsskadorna som spåras av myndigheter är tillbaka och bråck, trauma, maskinrelaterad, repetitiv rörelse och exponering.
Tillbaka och bråckskador
Arbetare i vilken bransch som helst är sårbara för rygg- och bråckskador vid lyft, tryck eller dra för mycket vikt. Det här är de typer av skador som endast kräver kortvarig exponering för orsaken till skadan. När de skadats, kräver dessa skador ofta kirurgi, långa återhämtningsperioder borta från jobbet och, ibland, omplacering till ett annat jobb där det skadade området inte utsätts för fysisk stress.
Trauma skador
Trauma skador inklusive att slå eller drabbas av ett föremål och faller. Erfarenhet i stor utsträckning inom bygg-, gruv- och tillverkningsindustrin kräver ofta stor sjukvård och tid borta från arbetet.
Maskinrelaterade skador
Vanligtvis upplevs maskinskador ofta inom kroppen, såsom händer, armar, fötter och ben, eftersom extremiteterna är mest utsatta och därmed mest utsatta för skador vid tillverkning av maskiner.
Repetitiva rörelse skador
Arbetstagare i datorrelaterade jobb eller som driver tillverkningsmaskiner som utför samma fysiska rörelse om och om igen, lider ofta av repetitiva rörelse skador som karpaltunnel. Slitage på samma fog över tid ger gemensam stress, vilket kräver långa tidsperioder att läka och kräver vanligen omplacering, åtminstone tillfälligt, till ett jobb som inte kräver användning av återställningsfogen.
Exponering för skadliga ämnen
Industriell tillverkning och gruvarbetare är mest utsatta för repeterande och långvarig exponering för kemikalier och kemiska rök som visar sig vara giftiga för kroppen över tiden. Riskkoncernerna har förändrats under åren från byggnadsrelaterad exponering mot asbest och andra cancerframkallande byggmaterial.
Populära Inlägg
Konkurs är ett olyckligt lidande som ingen vill uthärda, men om du behöver fila det kan du åtminstone göra processen enklare genom att slutföra processen online. Sedan 2001 har systemet för offentligt åtkomst till domstols elektroniska journaler gjort det möjligt för företag och privatpersoner att lämna in konkurs genom relevanta domstolar, alla online. Registrera
Läs Mer
Ett informellt partnerskap uppstår när minst två personer ingår ett affärsavtal med syfte att skapa vinst. Vissa typer av partnerskap formaliseras, vilket innebär att affärspartnerna måste registrera enheten med staten. Med ett informellt partnerskap behöver du inte registrera verksamheten med staten vid tidpunkten för skapandet - även om du kanske måste anmäla staten när du löser upp partnerskapet. Medan statlig
Läs Mer
Att hålla exakta uppgifter om den exakta tiden som anställda arbetar och betala dem i enlighet med detta är rättvist för både företag och anställda. Fair Labor Standards Act innebär att alla icke-anställda anställda betalas för hela sin tid arbetade och utfärdar strikta regler för övertidslön. Delningstider
Läs Mer
Om en bläckstråleskrivare utgör källan till ditt företags dokumentutmatning, innebär underhåll av din maskinvara att du håller den - och din matningsskåp - full av bläck. När du fyller på skrivarens tillbehör försiktigt försöker du infoga varje patron på rätt plats, men om du av misstag blandar dem eller upptäcker att du har köpt fela påfyllningar, kan effekten på din enhet sträcka sig från en lista över olägenheter, inklusive skadad hårdvara och missfärgade utskrifter. varumärke Varje bläckstrål
Läs Mer
Medarbetarnas prestationsbedömning är ett viktigt karriärutvecklingsverktyg för chefen och medarbetaren. Chefen kan hjälpa med att styra medarbetaren på vägen till företagsutveckling, och medarbetaren får en tydligare förståelse för vad som förväntas av henne i hennes dagliga arbetsuppgifter. Prestationsb
Läs Mer