Förklaring av de olika typerna av nyckelpersonalförsäkring

Medan alla anställda tjänar en viktig funktion i de företag där de arbetar är vissa nyckelpersoner avgörande för företagens framgång. Företag köper ofta försäkring för att täcka förlusten av dessa anställda. Förlust kan uppkomma till följd av död, funktionshinder eller vissa sjukdomar. Företagare tycker om att köpa nyckelpersonalförsäkring som en typ av riskhantering. Banker kräver ofta att företag köper nyckelpersonalförsäkring innan de beviljar lån. Om verksamheten förlorar nyckelpersonalen kan det inte återhämta lånepengarna.

Livsförsäkring

Nyckelpersoner bidrar med talang och kunskap till sina företag som inte har ett tydligt penningvärde. På grund av detta använder försäkringsbolag en av tre metoder för att bestämma mängden livförsäkring som krävs för att täcka en nyckelpersonal om han dör. Med ersättningskostnadsmetoden tas hänsyn till den totala kostnaden för ersättning av arbetstagaren, inklusive kostnader som är förknippade med minskad vinst, anställning och utbildning och hans nuvarande lön. Bidraget till resultatmetoden bestämmer den procentandel som denna nyckelmedverkare bidrar till bruttoinkomst av verksamheten. Den enklaste metoden, som kallas multipel av inkomstmetoden, multiplicerar enkelt den anställdes nuvarande löne fem eller sju gånger. Om hans lön var 200 000 dollar per år skulle verksamheten behöva köpa 1 miljon livförsäkring för att täcka honom.

Handikappförsäkring

När en nyckelmedarbetare blir invalid på grund av skada eller annan traumatisk händelse och inte kan fungera, kommer verksamheten sannolikt att lida. Viktiga anställda sjukförsäkring täcker utgifter, såsom hyra eller inteckning på företaget, anställdas löner och förmåner, verktyg, skatter, juridiska avgifter, underhållsavgifter. Dekningen varar 12-18 månader; tillräckligt med tid att hitta, hyra och träna en ersättare. Försäkringsbolag bestämmer hur mycket månatlig täckning genom att analysera den direkta penningförmån som arbetstagaren tar med företaget och kostnaden för att hitta en ersättare.

Hälsoförsäkring

Många företag köper sjukförsäkring för alla anställda, men mindre startande företag, eller personer med snäva budgetar, får bara ha hälsoförsäkring för nyckelpersoner. Företagsägare kan vilja köpa specialiserad sjukförsäkring för en nyckelperson som endast täcker katastrofala sjukdomar. Denna typ av försäkring täcker inte förebyggande hälsokontor, recept eller andra villkor som traditionell försäkring täcker, så det kan kosta mindre. Det täcker bara förödande sjukdomar, som cancer, aids och andra tillstånd som kräver mycket dyra behandlingar. Företagsägare kan fortfarande välja att köpa traditionell försäkring för alla anställda, men lägg till denna katastrofala sjukförsäkring för nyckelpersoner för ökad riskhantering.