Överför Google Docs via en Facebook-grupp
Dela dina Google Docs företagsinformation med medlemmar i dina Facebook-grupper erbjuder snabb och enkel distribution, och fördelen med att formatera konsistens. Du behöver inte oroa dig för om kunderna har rätt visningsprogram eller leverantörer lider genom felaktiga kalkylarkolonner. Dina Facebook-gruppmedlemmar visar dokumenten genom ett Google Docs-fönster precis som du formaterade dem.
1.
Logga in på ditt Google Docs-konto med din favoritwebbläsare. Dina Google-dokument finns listade på skärmen My Drive.
2.
Högerklicka på dokumentet du vill ladda upp. Välj sedan "Dela" och sedan "Dela" igen för att visa dialogrutan Delningsinställningar.
3.
Klicka på "Ändra" under "Vem har åtkomst" och välj sedan en av "Synlighetalternativ". Om du bara vill att medlemmar i din Facebook-grupp ska få dokumentet väljer du "Någon med länken." Klicka på "Spara" -knappen för att spara ditt val
4.
Klicka på "Facebook" -ikonen bredvid "Dela länk Via" för att visa dialogrutan Dela den här länken från Facebook. Välj "I en grupp" från rullgardinsmenyn "Dela". Ange sedan namnet på den grupp du vill ha. Ange ett meddelande som introducerar filen efter behov.
5.
Klicka på "Dela länk" knappen för att stänga dialogrutan Facebook.
6.
Klicka på "Done" knappen för att stänga dialogrutan "Dela inställningar". Din Google Docs-fil visas som en länk i din Facebook-grupp. Klicka på länken för att visa innehållet.
Varning
- Om någon i din grupp delar din länk utanför Facebook, kommer andra att kunna komma åt filen.
Populära Inlägg
Även om du vill hantera din verksamhet 24 timmar om dygnet, kan du inte. När omständigheterna förhindrar att du personligen genomför ett möte kan du välja att skjuta upp eller lägga ditt förtroende för en anställd för att se mötet genom. De flesta anställda skulle älska möjligheten att driva ett möte; Förslaget erkänner deras ledarskapsförmåga och visar ditt förtroende för sina färdigheter. 1. Identifiera en anst
Läs Mer
Med Facebooks gruppfunktion kan du göra händelserna skilda från den vanliga händelsedialogen. Istället för att kedjan väljer och inbjuder varje medlem i en grupp kan du skapa en händelse med hjälp av det här verktyget och bjuda in alla gruppmedlemmar samtidigt. Om andra kan se händelsen och bli inbjuden bestäms av integritetsinställningarna för händelsen. Om du är värd
Läs Mer
Att skapa en marknadsplan kan vara ett knepigt förslag om du försöker marknadsföra dina varor och tjänster som du vill att de ska ses i stället för att basera din marknadsplan på vad marknaden vill se. Att skapa en marknadsplan som garanterar att du får mest nytta av din produktutveckling, försäljning, reklam, kampanjer och PR, försöker fylla i stället för att skapa ett behov på marknaden. Identifiera di
Läs Mer
Anställd disciplin kan ta många former. Att hantera anställda för olämpligt beteende, substandard arbetsprestation eller överdriven frånvaro är en nödvändig del av en handledares uppgifter. Även om anställd disciplin ibland är obehaglig, har det sina fördelar. Vid korrekt genomförande leder disciplinmötet ofta till förbättrad efterlevnad av anställda, ökad motivation och ömsesidig respekt och förståelse mellan anställd och arbetsgivare. Disciplinära riktlinje
Läs Mer
Att upprätthålla en nöjd personal har positiva effekter på din kundbas och företagets bottom line. Medarbetare som är glada i sitt arbete bor inte bara hos ditt företag och ökar produktiviteten, de kan också hjälpa till att upprätthålla en bra kundbas också. Effekterna av medarbetarnas tillfredsställelse på kundernas resultat är något som varje företagare ska förstå. Vinst Värdet på di
Läs Mer