För ett litet företag innebär förbättrad produktivitet att bruttointäkter och vinster förbättras. Som chef kan hitta sätt att förbättra produktiviteten innebära att man gör anpassningar i arbetstagarutbildning, modernisering av utrustning eller skapa motivationella incitament för att öka medarbetarnas moral och energi. Innan du börj
Läs Mer
hantera anställda
Att uppnå hög produktivitet i småföretag innebär oftast att få ut det mesta av begränsade resurser, till exempel din nuvarande personal eller tillgänglig utrustning. En utmaning för företagare är att upptäcka sätt att höja produktiviteten samtidigt som det upprätthåller höga kvalitetsnivåer. En rad olika met
Läs Mer
Undervisning är ett givande yrke, men det kan också vara stressigt. Kraven från föräldrar, administratörer och lärare kan vara överväldigande ibland, men det finns några steg skolans administratörer och superintendenter kan vidta för att förbättra fakultetens moral och effektivitet. Betala för prestanda Extra lön är alltid en stark moralförbättring, och skolor som inrättar en löneförmånsmodell kan använda detta incitament för att förbättra effektiviteten hos deras lärare också. Många privata skolor använd
Läs Mer
Löpande och öppen kommunikation mellan chefer och medarbetare kan bidra till att klara de professionella målen, projektfokuserade och potentiella konflikter på arbetsplatsen för att komma ur hand. När förväntningar och problem diskuteras regelbundet av chefer och anställda i både formella och informella inställningar, har alla medarbetare en bättre förståelse för arbetsförhållandets status. Möt ofta med pe
Läs Mer
Ju mer höga kunder tänker på din produkt eller tjänst, desto mer är de villiga att betala för det och till och med köpa från dig. Att upprätthålla din uppfattade kvalitetsstatus kan också hindra kunder från att pröva en konkurrents erbjudande. Genom att använda en rad strategier som skickar ett meddelande om att det du erbjuder är överlägset, kan du hjälpa dig att öka marknadsandelar och lönsamhet. Cite Research Ett
Läs Mer
Arbetssäkerhetsförfaranden fastställer dina förväntningar för dina anställda, men du behöver dem att delta aktivt och uppmärksamma rutinerna för att upprätthålla en säker arbetsplats. Engagera dina anställda i säkerhetsmedvetenhetsaktiviteter regelbundet för att hålla säkerhetsförfarandena färskt i deras sinnen. En säkrare arbetsp
Läs Mer
Ordförandeskap i samband med ett jobb så att dokumentet låter mycket professionellt har flera fördelar för småföretag. En välskriven arbetsbeskrivning kan göra något kontrakt eller heltidsposition du annonserar låter mer attraktivt och öka din pool av kvalificerade sökande. Noggranna jobbbeskrivningar för nuvarande arbetstagare kan förbättra anställdas moral och minska förvirring. Arbetsbeskrivnin
Läs Mer
En säker arbetskraft är en produktiv arbetskraft. Anställda som har förtroende för sin egen förmåga att få jobbet är motiverade och mer benägna att arbeta genom inledande motgångar, enligt forskare som Stanford University psykologi professor Albert Bandura och University of Nebraska management professor Fred Luthans. Av särski
Läs Mer
Den klassiska managementteori som introducerades under den industriella revolutionen hävdar att det finns ett exakt och korrekt sätt att utföra arbetsuppgifter för att producera de mest effektiva resultaten. Eftersom det verkställer en tydlig kommandokedja - med all uppgiftsriktning som kommer direkt från chefen utan inmatning från anställda - kan förhållandet mellan handledare och underledare bli stressade ibland. Det finn
Läs Mer
Moral kan vara mer av en konst än en vetenskap. Stämningar, speciellt i gruppsituationer, hänger på många faktorer, inklusive hur andra medlemmar i ett lag eller en grupp gör. Personalen bevakas ofta med ledningen och det kan vara knepigt för en chef att få fingret på moralens puls. Men det är verkligen inte omöjligt och med lite kunnig och rätt inställning kan du få ett handtag på dagens humör. Privata samtal
Läs Mer
En anställd som förfalskar tidskort stjäl från arbetsgivaren. Denna typ av bedrägeri kan kosta ett företag avsevärda pengar om det är oupptäckt länge. Timecard bedrägeri kan straffas med omedelbar uppsägning och är föremål för tvister på arbetsgivarens eget gottfinnande. Arbetsgivare kan använda flera tekniker för att övervaka anställda och förhindra ytterligare problem. Teknikerna är också
Läs Mer
Inte alla anställda reagerar på samma sätt på nyheterna att de måste arbeta övertid. För vissa anställda tjänar löftet om mer pengar som tillräcklig motivation, medan andra behöver en extra push. Bedöm dina anställda för att ta reda på vad du kan erbjuda för att hjälpa dem att slutföra övertidstimmar med en positiv attityd. Främja orsaken Ta
Läs Mer
Många företag anställa säsongsarbetare för att möta tillfällig hög efterfrågan, såsom semesterperioden. Andra företag, till exempel snökonstställare och fyrverkerier, arbetar endast under en del av året när konsumenterna är mest intresserade av sina produkter. Om du anställer säsongsarbetare reglerar federala och statliga riktlinjer hur mycket och hur ofta du måste betala dem. Federala riktlinj
Läs Mer
Snabbmat restauranger har en historia av höga anställda omsättningshastigheter. Kostnaden för att förlora en anställd påverkar snabbmatrestaurangägare oerhört eftersom de är beroende av deras anställdas förmåga att ta order och leverera dem korrekt. Medan varje anställd har sin egen anledning att sluta jobba på en snabbmatrestaurang, finns det åtgärder som snabbmat restaurangägare kan ta för att minska sina anställdas omsättningsräntor. Fair Pay Practices L
Läs Mer
En liten företags produktivitet kan påverkas av att ingen anställd saknas. En undersökning från arbetsmarknadsinstitutet i 2011 rapporterade att ett betydande antal anställda globalt kallar sig sjuka till jobbet när de inte är sjuka. Anställd frånvaro - legitim eller inte - kan kosta ett företag motsvarande 35 procent av lönen, enligt en undersökning 2010 av konsultbolaget Mercer. Det är vikt
Läs Mer
Medarbetarkampanjen tjänar flera syften för företagen. Främjande, eller karriärutveckling, är ofta en kritisk del av anställningsbevarande program. Tydliga, rättvisa karriärutvecklingsprogram uppmuntrar också medarbetarnas lojalitet och tillfredsställelse. Företagen har en rad standardmodeller för marknadsföring från vilka de kan välja. Många företag
Läs Mer
Även den minsta verksamheten behöver främja värdet av registerhantering som ett sätt att spara pengar och förbättra bottenlinjen. Korrekt dokumenthantering hjälper dig också att hålla kontroll över viktiga pappersarbete och data. I vissa fall spelar registerhantering en viktig roll när du behöver komma åt dokument för en revision eller för att bestämma företagets finansiella stabilitet. (Se referens 1 o
Läs Mer
Nästan varje datoranvändare har oavsiktligt raderat en nödvändig fil vid någon tidpunkt. Apple MacBook-användare kan använda en av flera metoder för att återställa anteckningar som de placerat i papperskorgen, även om de tömde papperskorgen. Snabb åtgärd tillåter användare att återställa dokument innan de förloras för alltid. Skräp Om du placer
Läs Mer
När du anlitar en byrå, gör du ett avtal om att byrån kommer att tillhandahålla någon form av service för dig. Vissa myndigheter tillhandahåller tillfälliga arbetstagare medan andra skapar marknadsföringsmaterial i hopp om att öka de intäkter som ditt företag tar med. Som med alla affärsrelationer, kommer det en tid när det måste upphöra. Det finns några
Läs Mer
Ett företag är beroende av försäljningsavdelningens kreativitet och skicklighet för att driva intäkterna. Försäljningschefen arbetar med sin personal för att utveckla effektiva lösningar på kundproblem och skapa sätt att locka nya kunder. Det finns strategier som en proaktiv försäljningschef kan använda för att utnyttja hans säljares talanger och styrkor för att öka övergripande prestanda. Uppsatta mål Inför
Läs Mer
Moral är resultatet av en kombination av faktorer på arbetsplatsen och speglar dina medarbetares attityder om jobbet. Hög anställd moral håller produktion hög och avgångar låga. När moralen tar ett dyk minskar arbetsproduktionen och avgångar ökar. Bra medarbetarmoral i ditt lilla företag håller ett missnöje på arbetsplatsen, så att du undviker utbrändhet och avbrott. Kommunikation,
Läs Mer
Klagomål är ibland vanliga förekommande hos anställda i ett litet företag, oavsett affärsmetoder. Många gånger är anledningarna till klagomål från felkommunikation, felinterpretation eller företagsövergripande förändringar. Prata med medarbetarna i det lilla företaget om anställdas beteende innan han närmar sig honom. Detta möjliggör
Läs Mer
Logistik är det specialiserade området för förvaltning som handlar om flödet av varor från att skaffa råvaror till distribution av färdiga varor. För ett litet företag kan bra logistik spara pengar och öka din botten. Det finns flera sätt att träna dina anställda i logistik. välj den metod som passar bäst för arbetstagaren och ditt företag. Klassrumsutbildn
Läs Mer
Arbetsplatsen är en interaktiv miljö där anställda och chefer strävar efter att uppnå produktionsmål. Moralproblem i ett litet företag kan sprida sig snabbt över hela personalen, och den interaktiva miljön kan bli positiv eller negativ. En av faktorerna för att maximera medarbetarnas produktivitet genom att öka moralen är att lära sig de bästa sätten att behandla din personal. Erbjud Respekt
Läs Mer
Ursprungligen tänkt som ett verktyg för att ansluta människor, framträdde sociala medier i det 21: a århundradet som ett kraftfullt och robust marknadsföringsverktyg. Sociala medier säljer företag att kommunicera direkt med kunder på mer personliga sätt än någonsin tidigare. Kunniga företag ser också fördelarna med att använda sociala medier internt för att bygga lag och stärka banden på arbetsplatsen. Inklusive teambyg
Läs Mer
Om talang är lika knapp som en resurs som "HR Magazine" misstänker, potentiell talang eller "hi-po" som de är kända för personalpersonal, är värda deras vikt i guld. De är bokstavligen nästa generations chefer, och de har potential att ta din verksamhet till nästa nivå. Utmaninge
Läs Mer
En stark och positiv företagskultur kan upprätthålla hög moral, ge arbetstagare möjlighet att fatta beslut och utveckla en laganda som främjar samarbete och innovation. Baksidan till det är den skadliga effekten att svaga, negativa företagskulturer har i botten. Det leder till en självisk atmosfär där de bästa anställda flyger och alla ser ut bara för sina egna intressen. Minskad mora
Läs Mer
Detaljhandeln i USA är en marknad med flera miljarder dollar, men det är inte utan sina svaga områden. Bageriprodukter är lättfördärliga, så det finns risk för att du får mycket slöseri om dina produkter inte säljer, och personal kan innebära ett pågående problem. Problemen med bagerier är möjliga att lösa på många ställen. När de är är margin
Läs Mer
En hörnsten för din framgång för ditt företag kommer att hitta och behålla anställda vars mål är att hjälpa ditt företag att trivas. Inte alla medarbetare uppfyller det här idealet på arbetsplatsen, så att förståelse av potentiella svaga punkter kan fungera som ett ovärderligt verktyg för att bedöma vilka anställda som har din verksamhet framgångsrik. Uppfyller inte tids
Läs Mer
Rekrytering är en mänsklig resursprocess där en organisation proaktivt söker kandidater att fylla lediga platser. Rekrytering är avsedd att öka kvantiteten och kvaliteten på ansökningarna för att förbättra möjligheterna att få en bra passform för jobbet. Vissa rekryteringsprocessbrister är av generell karaktär, men andra är specifika för intern, extern eller online rekrytering. ineffektivitet E
Läs Mer
I en deltagande ledarstil involverar du arbetstagare i beslutsprocessen för en viss åtgärd, väg eller process, samtidigt som du behåller den ultimata beslutsfattande makten själv. Denna stil är effektiv för att få andra anställda att delta, men det har vissa nackdelar i vissa situationer, liksom allt ledarskap närmar sig. Avsiktlig
Läs Mer
En webbaserad skrivare är helt enkelt en skrivare som kan ta emot dokument via Internet istället för direkt anslutning till en dator. De två viktigaste användningarna av en sådan skrivare är att skriva ut när du är borta från ditt kontor och inte nära skrivaren och skriva ut från en mobilenhet som en smartphone. Förvirra i
Läs Mer
Årlig anställdas bedömningstid möts ofta med stress något som skattesäsong som chefer och chefer blandar sig för att samla in den information som behövs för att slutföra anställdas recensioner. För att göra anställningsbedömningar mer effektiva och korrekta växlar fler småföretag till webbaserad utvärderingsprogramvara. När det finns min
Läs Mer
Om du har erfarenhet av evenemangsplanering och är bekant med brudstraditioner och företag, kan du vara en idealisk kandidat för en karriär som bröllopskoordinator. Bröllopsplanerare och samordnare hjälper brudar och brudgummar att organisera alla aspekter av att ha ett bröllop, från blommor, till catering, limousiner, festsalar, dekorationer och menyer. Även om
Läs Mer
Det finns många åtgärder man kan åta sig att stå ut i ett litet företag som anställd eller chef. En av dessa åtgärder innefattar att göra bra på viktiga möten. Varje personlighet är annorlunda, och vissa personligheter kan känna sig mer tillfreds vid möten än andra, men oberoende av din disposition är det viktigt att följa vissa steg för att se till att du lyckas i viktiga möten. Att göra bra i möt
Läs Mer
WEP (Wired Equivalent Privacy) är en säkerhetsstandard som är utformad för att tillhandahålla trådlösa nätverk med jämförbar säkerhet till kabelnätverk. Shared Key Authentication är en kritisk del av WEP, vilket hjälper till att bara behöriga kunder får tillgång till ett nätverk. Även om WEP har ersatts av annan teknik, är det fortfarande ett vanligt inslag i både trådlösa trådlösa enheter för företag och konsumenter, och hade stor inverkan på utvecklingen av senare trådlösa autentiseringsstandarder. Wired Equivalent Privacy WEP
Läs Mer
Att undersöka och planera en personlig investeringsstrategi kan avslöja terminologi som är förvirrande eller missförstådd. Begreppen bakom termerna "investment manager" och "custodian" är ett sådant exempel. Att veta skillnaden mellan de två kan hjälpa investeraren att bättre förstå vad varje gör och vilken investerare behöver för att uppnå sina finansiella mål. Investeringschef
Läs Mer
Ett trådlöst nätverk använder radiovågor för kommunikation med bärbara enheter, vilket ger dem tillgång till andra anslutna enheter och till Internet. Många faktorer kan påverka styrkan hos dessa radiovågor, och du kan hitta döda fläckar i ditt kontorsnätverk där du inte kan ansluta. Med Wi-Fi-förlängare kan du överbrygga dessa döda fläckar och ge en solid signal i hela din anläggning. Räckvidd och störni
Läs Mer
Oavsett huruvida du har ersatt datorns hårddisk eller blir av med en hel dator, är det viktigt att torka den gamla hårddisken. Att använda en hårddiskavtorkningsfunktion hjälper till att säkerställa att känsliga filer, data, lösenord och annan information är säkert och säkert raderad från företagets datorer. Men inte alla
Läs Mer
Om du upplever problem med skrivbordsbakgrundsbilden i Windows, kontrollera att den ursprungliga tapeten inte har raderats eller flyttats och att du inte kör Windows i Säkert läge (vilket inaktiverar bakgrundsfunktionen). Om du fortsätter att ha problem även efter att ha kört dessa kontroller är det troligt att ett tredjepartsprogram eller en inställning i operativsystemet är skyldig. Saknad
Läs Mer